Strange en Shirine

Strange | Strategy and Change is een netwerk van veranderkundigen en interventiekundigen, die steeds vernieuwen en ontwikkelen en die willen bijdragen aan het vinden van oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken.

De adviseurs in het netwerk van Strange:

1. zijn klankbord en coach van bestuurders en directeuren

2. begeleiden complexe verandertrajecten in organisaties en in netwerken van organisaties

3. helpen bestuurders en directeuren om hun ideeën voor strategische vernieuwing in de praktijk gerealiseerd te krijgen

Klik hier om de Strange Movie te bekijken.

Investeren in jeugd

(Preventieve) Jeugdzorg en Onderwijsinstellingen

Hoe ontwikkel je organisaties voor (preventieve) jeugdzorg en onderwijs zodanig dat zij kunnen blijven bijdragen aan een goede basis van jeugdigen? En dit in een omgeving waarin de druk hoog is door het handelen van politiek en media en door steeds veranderende wet- en regelgeving.

Alert organiseren

Ziekenhuizen, Politie, Infrastructuur en Vervoer

Hoe kun je hoog presterend organiseren? Niet perfect organiseren, maar zorgen dat je medewerkers maximaal alert zijn, kunnen inspelen op wat de specifieke situatie op dit moment vraagt. Waardoor je organisatie excellent presteert, veilig en betrouwbaar is.

Overheid als regisseur en opdrachtgever

Gemeenten, Provincies, Ministeries

Hoe transformeer je van inhoudsdeskundige naar interventiekundige en regisseur in een samenleving? En hoe zorg je ervoor dat je met de schaars beschikbare ambtenaren en middelen tot de meest effectieve interventies in je samenleving komt?